يُعد هذا التقويم أداة استراتيجية حيوية لفرق الموارد البشرية في الشركات، إذ يساعد في تنظيم وتخطيط أنشطة التواصل الداخلي بفعالية. يتضمن التقويم مجموعة من المناسبات والفعاليات التي يمكن استخدامها لتنشيط روح الفريق وتعزيز الانتماء المؤسسي بين الموظفين، حيث يشتمل على تواريخ الأيام العالمية والمحلية والعطل الرسمية التي تشكل مناسبات مثالية للاحتفال وتقديم التهاني داخل بيئة العمل.
يتيح التقويم لفرق الموارد البشرية فرصة الإبداع في تصميم حملات تواصل داخلي متكاملة، تشمل النشرات الإخبارية والرسائل الإدارية والفعاليات الاجتماعية التي تعزز من التفاعل بين الأقسام المختلفة. ويساهم التخطيط المسبق لهذه الفعاليات في تحقيق نتائج إيجابية على مستوى الروح المعنوية للموظفين، مما ينعكس إيجابًا على الأداء العام والإنتاجية داخل الشركة.
